- 大阳智投:聚焦中报预增,业绩高增+大飞机临近批产,军工或成6月急先锋?
- 2021年06月04日来源:中国网
提要:1军工板块估值情况估值角度看,中证军工指数目前PE-TTM在57倍,处于过去五年历史17.32%分位,统计核心部分公司看对应2021年的动态PE在30-40倍,2022年在20-30倍,处于历史低位区间。
本文由大阳智投团队整理。军工主题基金占比持续增长,并于2021Q1达到52%,表明近两年军工基金配置资金对主动选股的要求显著提升。(大阳智投)
1军工板块估值情况估值角度看,中证军工指数目前PE-TTM在57倍,处于过去五年历史17.32%分位,统计核心部分公司看对应2021年的动态PE在30-40倍,2022年在20-30倍,处于历史低位区间。
2近年来军工基金规模与中证军工指数走势
成长属性带动业绩增长
基本面角度看,军工行业增速首屈一指,相比其他行业成长性突出,尤其是2021年-2023年将是行业提速的关键,复合增速有望超过30%。
3 2020年核心军工收入增速排名
客户长协合同及预付的落地,对参与配套的企业非常有利,以往诟病的现金流、交付确认等有望大幅改善,生产调度及产能利用效率也将大幅改善,期待在中报中预收、合同负债等科目的亮眼表现。 (大阳智投)
4 2020军工行业预收账款
军工产业链的竞争格局
军工产业严格的准入壁垒,大部分军工企业可以获得高确定性的成长。
1)对于主机厂:大部分主机厂在我国都拥有几乎垄断性的产业地位。
2)对于配套军工企业,高壁垒领域已形成很好的竞争格局,比如高温合金、碳纤维、钛合金等方向;当然也有一些军工领域配套供给企业较多,以致于竞争较为激烈,这些领域会承担较大的降价压力。
业务发展的可预测性一方面,军品计划性采购模式,以销定产的商业模式使得军工业务发展拥有高可预测性,且上下游均可以互相验证。 另一方面,对于研制的装备产品,一旦有新的军备产品列装随之带来的是长达几十年的服役周期,长周期的营收增长也非常明确。
军民融合深度推进,大飞机、航发等高端装备产业提供持续增长动力
军民融合扩大了军品的应用领域,打开了军工技术的市场空间。军民融合产业多与高技术和战略性新兴产业密切相关,一旦技术突破,随之牵引的是市场规模万亿级别的产业。(大阳智投)
赛道包括:
1)大飞机:国产C919大飞机临近批产,抢占万亿市场迫在眉睫;
2)商用航空发动机:CJ-1000A尚未研制定型,国产化刻不容缓;
3)新材料:高温合金、钛合金、碳纤维、特种陶瓷纤维,航空发动机与大飞机国产化率先受益的品种;
4)卫星互联网:抢占空天轨道资源战略高地;
5)红外等军用芯片:军民用渗透率都会大幅提升;
5军工电子
6)北斗:北斗全球系统组网完成,军民领域应用持续拓展。 企业盈利能力或将持续提升上游电子/材料厂商利润已经连续几个季度出现大幅增长,下游主机厂2021Q1业绩受到产品交付影响不达市场预期,而更重要的是看其现金流量表的变化,其购买商品、接受劳务支付的现金已经大幅增长。
6 优质军工名单(资料来源:国盛证券)
展望2021Q2,随着产能的逐步释放、交付节奏的加快,2021Q2起主机厂的营收有望环比向上且预收款有望大幅增长,大部分上游配套厂商的净利润持续同比高增长,军工产业链上下游业绩的释放会加强板块的共振效应。(大阳智投)
【相关概念股】
航发动力
1)订单角度:销售商品与提供劳务关联交易金额大幅增长预示着公司对2021年航发营收大幅增长的预判,这符合此前对航空装备产业“十四五”进入高景气时代的判断;2)存款金额:给中国航发系统的最高存款限额大幅提升至(100亿元,+150%),显著高于销售商品与提供劳务金额的增速,这符合此前判断的采购模式变化,即大单制采购模式下实行高预付款比例,表明航空装备产业能锁定更长周期的景气度,现金流也有望大幅改善。
7航发动力
振华科技①我国军工行业增速首屈一指,相比其他行业成长性突出,国盛证券认为,国内军工产业已然进入"短期3年订单与产能大幅增长,中期7年装备体系升级”时期;②公司新型电子元器件业务正朝着纵向集成、横向扩展发展,IGBT产品性能对标德国英飞凌,有望实现国产替代;③公司短期可以充分享受备战红利,长期可以通过技术、产品扩张拥有长期成长的逻辑,三年业绩有望实现2倍增长(2020年净利润6.06亿元)。(大阳智投)
8振华科技
参考资料:
《国防军工行业周报:军工年报及一季报业绩高增,是较好的配置窗口》国信证券;2021-05-07;
《国防军工行业策略:论军工产业的长期成长特性,选择大空间、高壁垒、高增长的军工企业》国盛证券;2021-06-01;《国防军工行业:成长核心,军工电子,聚焦集成电路类非线性增长,被动器件稳定上行》天风证券;2021-05-28;
《航发动力(600893):2021Q1营收同比增长8.41%,向上游采购量已经大幅增长》国盛证券;2021-05-05。